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院属单位(部门)党建工作考核细则(2023年修订)征求意见稿
2023年04月21日 08:21  点击:[]

 

一、考核组织

(一)成立由党委分管领导为组长, 党政办公室(落实主体责任办公室、信访办公室、法治办公室)、党委组织部(统战部)、党委宣传部、纪委监察专员办公室综合室、人事处(党委教师工作部、党委学生工作部(武装部)、团委、工会办等部门组成的学院党建工作考核小组,负责组织实施院属各单位、部门党建工作考核。

(二)考核工作每年一次,年底进行。考核结果运用在该学年两个学期。

(三)考核内容分一、二、三级考核条目,三级考核条目分为A、B、C三类考核方式。

A类为日常考评条目,由相应负责部门提供考核结果对未落实工作要求的条目扣减相应分数,该二级条目分扣完为止

B类为集中检查条目,由考核小组通过实地检查、查看资料等作出评价。对未落实工作要求的条目扣减相应分数,该二级条目分扣完为止。

C类为综合测评条目,主要针对较难量化的定性条目,按“优秀、合格、基本合格、不合格”四级评定,然后折算为得分。优秀、合格、基本合格分别按该条目标准分100%、80%、50%计分,不合格计0分。综合测评与总支书记抓党建工作述职同期进行。

二、考核内容与分值

(一)落实全面从严治党主体责任情况(25分)(负责部门:党政办公室、组织部、纪委监察专员办公室综合室)

1.组织领导与工作机制(9分)。

A类,工作计划、总结等材料报送,督办事项办理,安全稳定信息报送与处置,党风廉政建设纳入计划等。

B类,落实学院党政部署的重点工作和重要任务等。

2.落实党风廉政责任制 (9分)。

A类,对重点人员和重要岗位有严格的监督制约制度,落实“廉政风险”清单,民主生活会通报及问题整改,事务公开等。

B类,学习党风廉政建设有关文件、会议精神,开展党风党纪警示教育和廉洁从政教育,执行落实各项制度,推进“清廉船院”建设,运用监督执纪“四种形态”情况等。

3.作风建设与纪律建设(4分)。

A类,执行“八项规定”及整治形式主义、官僚主义情况,党员干部勤政廉政,党员干部报告个人有关事项等。

4.落实依法治校(3分)。

A类,贯彻落实依纪依法依规治校相关管理制度,开展法治宣传教育活动等。

B类,落实《高等学校法治工作测评指标》各项指标要求情况。

(二)开展组织与统战工作情况(25分)(负责部门:组织部、统战部、人事处)

1.组织活动(8分)

B类,落实“三会一课”、支部主题党日、民主评议党员、组织生活会、民主生活会等党内基本制度,落实党总支会议议事规则和党政联席会议制度,把好重要工作的政治关,开展主题教育、党员下沉社区、“对标争先”建设“463专项行动”活动

2.组织管理(8分)。

A类,发展党员工作党员组织关系转接工作、干部人事档案工作等。

B类,党费收缴、管理和使用党员档案规范和管理等

3.支部建设(5分)。

A类,组织开展支部书记抓党建工作等。

4.统战工作(4分)。

B类,按要求建立与党外人士联系,落实学院统战工作安排部署,落实全国宗教工作会议精神和民族团结进步教育要求,开展党员不得信仰宗教专题教育、铸牢中华民族共同体意识主题教育、师生信教排查和防范校园传教,将统战工作列入年度计划任务。

(三)开展宣传思想工作及师德师风建设情况(20分)(负责部门:宣传部、教工部)

1.理论学习(4分)。

A类,组织开展理论中心组学习和教职工政治学习情况。

B类,组织开展党史学习教育常态化长效化及专题主题教育活动情况。

2.意识形态(4分)

A类,意识形态责任制落实情况,包括阵地建设、论坛(讲座、交流活动)审批、日常工作规范等。

B类,各党总支研究、部署意识形态工作情况。

3.师德师风(5分)。

A类,落实师德师风建设工作要求。

4.文化建设(4分)

A类,文化建设及年度文明校园建设责任落实情况。

5.新闻宣传(3分)

A类,校园阵地新闻宣传及外媒形象展示成效。

(四)开展“三全育人”与群团工作情况(20分)(负责部门:学工部、主体办、院办、宣传部、工会办、团委、武装部)

1. “三全育人”工作(4分)。

A类,学生紧急情况处理,征兵工作站规范化建设,征兵工作任务完成情况等。

B类,落实“三全育人”工作有关要求。

2.教代会建设与校务信息公开(3分)。

A类,组织“两代会”提案与落实,校务公开、校情通报等工作。

3.工会工作(3分)。

A类,参加工会组织的各项活动,及时提供各项信息、资料,分工会建设。

4.对团的工作指导(6分)。

A类,按照《共青团改革实施方案》要求,配齐配强分团委书记指导学生分会规范开展工作情况。

B类,共青团工作纳入整体工作情况,专题研究团的工作和建设、听取共青团开展学生思想政治工作汇报情况

5.团员青年教育管理(4分)。

B类,团员信息管理台账。

A类,落实联系青年师生有关工作要求。

(五)综合测评情况(10分)(负责部门:党办)

C类,对单位(部门)三全育人”、作风建设、师德师风、党员作用发挥等满意度情况进行综合测评。

三、其他规定

(一)考核小组结合学院全年党政工作部署,可以适当调整考核条目,确定年度具体考核清单并发布。

(二)本细则自公布之日起实施。

 


附:

院属单位(部门)党建工作年度考核清单(2022年修订)

一级指标

二级指标

三级指标及评分标准

考核方式

责任部门

1.落实全面从严治党主体责任情况(25分)

1.1组织领导与工作机制(9分)

1.1.1工作计划、总结、各类任务清单完成落实情况等按要求应交的工作材料、支撑材料、报送的信息等,未规范提交1次扣0.1迟交1次扣0.2分,未交1次扣0.5分;督办的事项办理不按时、不及时,1次扣0.5分。

A

党政办、纪委监察综合室

1.1.2安全稳定信息未及时报告,1次扣0.5分;处置迟缓、怠慢的,1次扣1分。

A

党政

1.1.3年度计划无党风廉政建设内容,扣0.5分。

A

党政

1.1.4落实学院党政部署的重点工作和重要任务无计划、无措施或不达标,1例扣2分。

B

党政

1.2落实党风廉政建设责任制 (9分)

1.2.1未按学院党委和纪委要求开展学习教育活动,扣1分。

B

党政办、纪委监察综合室

1.2.2涉及人、财、物等重大事项和重要工作有时未经集体研究讨论,存在个人擅自决定的行为,扣1分;工作中存在个人擅改集体决定事项的行为,扣1分。

A

纪委监察综合室

1.2.3领导班子内部职责不明确,扣0.5分;对本单位涉及人、财、物等关键环节和重要工作缺乏严格的监督制约措施,扣1分。

A

纪委监察综合室

1.2.4建立健全日常廉洁教育和重要事件节点廉洁提醒机制年度内主要领导没有对本单位的领导干部和党员开展廉政谈话、警示谈话,扣1分。

B

纪委监察综合室

1.2.5未向干部职工通报民主生活会的有关情况,扣0.5分;未针对存在的问题进行整改,扣1分。

A

组织部、纪委监察综合室

1.2.6推进“清廉船院”建设对照《湖北省清廉学校建设考评细则》和学院《“清廉船院”建设工作清单》各项指标要求以及《党风廉政建设宣传教育月活动方案,落实相关任务,建立工作台账,规范提交相应总结、支撑材料,材料提交未达要求扣0.5分/例不规范的扣0.1分/例。

B

党政办、纪委监察综合室

1.2.7未按规定做好党务及有关需要公开事项的公开工作,扣0.5分。

A

党政组织部


1.2.8严格落实学院重大事项报告制度,对于应请示报告事项,报告迟缓1例扣0.1分,未报告1例扣0.2(0.5)分。

A

党政

1.3作风建设与廉洁自律 (4分)

1.3.1违反中央八项规定精神,1例扣0.5分;形式主义、官僚主义问题自查自纠不到位、找不准,整改不力,扣0.5分。

A

纪委监察综合室

1.3.2党员干部发生违反廉洁自律规定的行为,1例扣0.5分。

A

纪委监察综合室

1.3.3党员干部有违反学院有关管理规定的行为,1例扣0.5分。

A

党政办、纪委监察综合室

1.3.4党员干部中有未按规定报告个人有关事项和重大事项请示报告等制度的情况,1例扣0.5分。

A

组织部、纪委监察综合室

1.3.5把讲政治贯穿到巡视整改全过程,未制定整改任务清单、问题清单、责任清单,未有效落实整改事项,扣0.5分。

A

党政办

1.4落实依法治校(3分)

1.4.1贯彻落实依纪依规依法治校相关管理制度不到位,出现履职行为或管理不规范,1例扣1分。

A

党政办、纪委监察综合室

1.4.2对照《高等学校法治工作测评指标》各项指标要求,落实相关任务,建立工作台账,规范提交相应总结、支撑材料,材料提交未达要求扣0.5分/例不规范的扣0.1分/例。

B

党政

1.4.3 按要求完成法办开展的法治宣传教育活动,未达要求扣0.5分/例不规范的扣0.1分/例。

A

党政

2.开展组织与统战工作情况(25分)

2.1组织活动(8分)

2.1.1落实“三会一课”、支部主题党日、民主评议党员、组织生活会、民主生活会等党内基本制度情况,完成质量不高1例扣0.2分,材料提交不规范1例扣0.2分,未完成1例扣1分

B

组织部

2.1.2贯彻执行民主集中制、落实党总支会议议事规则和党政联席会议制度情况,完成质量不高1例扣0.2分,未完成1例扣1分。

B

组织部

2.1.3开展主题教育、“对标争先”建设、“463专项行动”活动,完成质量不高1例扣0.2分,未完成1例扣1分。

B

组织部

2.1.4落实党员下沉社区要求,无正当原因未完成年度下沉任务1人次扣0.2分。

B

组织部

2.2组织管理(8分)

2.2.1发展党员工作计划未完成扣1分;二级学院党总支书记和院长未联系党外青年教师或党外高知教师,1例扣0.5分。

A

组织部

2.2.2党费未按时交纳1次扣0.2分,党费台账不规范扣0.2分,党费违规使用扣1分。

B

组织部

2.2.3党员组织关系应转尽转,未转出1例扣0.2分发展党员材料不规范每批次扣0.2分,党员无特殊原因未按期办理转正手续1例扣0.2分,党员和积极分子档案因保管不善遗失1份扣1分。

A

组织部

2.2.4 未按要求做好干部人事档案工作,1例扣1分。

A

组织部、人事处

2.3支部建设(5分)

2.3.1未落实支部书记抓党建述职工作要求,扣1分述职报告质量不高、敷衍1例扣0.2分

A

组织部

2.3.2未按要求定期研究党支部工作扣1分。

A

组织部

2.4统战工作(4分)

2.4.1未按要求建立与党外人士联系,落实学院统战工作安排部署,落实全国宗教工作会议精神和民族团结进步教育要求,开展党员不得信仰宗教专题教育、铸牢中华民族共同体意识主题教育、师生信教排查和防范校园传教,将统战工作列入年度计划任务,1例扣0.5分。

B

统战部

3.开展宣传思想工作及师德师风建设情况(20分)

3.1理论学习(4分)

3.1.1 党总支组织开展理论学习中心组学习与教职工政治理论学习,落实“一学一报“年度集中学习不少于10次”“交流研讨每季度不低于1次”等要求,有缺项的扣0.5分/例,迟报的扣0.2分/例,不规范的扣0.1分/例。                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                              

A

宣传部

3.1.2 根据《关于推动党史学习教育常态化长效化的意见》文件要求,党总支组织开展主题教育活动,未达要求扣0.5分/例不规范的扣0.1分/例。

B

宣传部

3.2意识形态(4分)

3.2.1 落实意识形态工作责任制,各党总支每学期至少研究、部署1次意识形态工作,未研究、部署的扣0.5分/例,不规范的扣0.1分/例。

B

宣传部

3.2.2 党委落实意识形态责任制相关部门(单位)按标准完成意识形态责任制半年报,未报送的扣0.5分/例,迟报的扣0.2分/例,不规范的扣0.1分/例。

A

宣传部

3.2.3 落实校外人员进校开展论坛、讲座、交流活动OA“一事一报”,未报审的扣0.5分/例,补报的扣0.2分/例,不规范的扣0.1分/例。

A

宣传部

3.2.4 部门网站(或部门管理的专题网站)及注册新媒体平台出现错敏(包括泄密、错链、版权等)信息被市(区)、省级以上网信部门通报后处置不及时、不到位的,依次扣0.2、0.5分,校级通报后处置不及时、不到位的扣0.1分。

A

宣传部

3.2.5 每月及时更新部门网站(专题网站可视实际需要更新),未及时更新网站0.1分/月/站点。注册新媒体平台、网络交流群(QQ、微信、钉钉群等)未及时备案、年审的扣0.5分/次,管理不规范的扣0.1分/例。

A

宣传部

3.2.6 负面(网络)舆情被市(区)、省级以上网信部门通报后处置不及时、不到位的,依次扣0.2、0.5分,校级通报后处置不及时、不到位的扣0.1分。

A

宣传部

3.3师德师风(5分)

3.3.1 师德建设未纳入工作计划,扣0.5分。

A

教工部

3.3.2 违学院《师德建设长效机制实施办法》等有关规定的师德失范行为,1例扣1分。

A

教工部


3.3.3 组织教师参加学院有关师德师风专题培训、活动,未组织的每次扣0.5分

A

教工部

3.4文化建设(4分)

3.4.1 组织各类(网络)思政(文化)案例(精品项目)征集,未完成规定任务的扣0.1分/例。

A

宣传部

3.4.2 落实文明校园建设任务不尽责、不到位,扣0.5/例

A

宣传部

3.5新闻宣传(3分)

3.5.1 有学生的二级学院全年向校园网(学院要闻、综合报道、菁菁校园、学习铸魂)投稿并录用50篇/年,数量不足的按0.02分/篇扣分,其他教学单位(党总支)及机关党支部不低于10篇/年,数量不足的按0.1分/篇扣分。学院要闻报送不超过24小时,超时扣0.1分/例。

A

宣传部

3.5.2 积极支持、配合外宣工作安排,不尽责、不到位的扣0.5分/例。

A

宣传部

4.开展“三全育人”与群团工作情况(20分)

4.1“三全育人”工作(4分)

4.1.1按照党委部署落实一站式”学生社区规范化建设相关任务,对照《一站式学生社区综合管理模式实施方案》的各项要求,未能落实相关任务1例扣减0.5分入驻“一站式”学生社区服务大厅的服务部门,常态化开展“一站式”专项服务工作,未按要求到岗,经查属实的,1例扣0.1分;面向学生开展日常服务工作,回应学生反馈问题及投诉意见迟缓、推诿举报经查属实的,1例扣0.5分;遇到学生紧急情况不及时报告、不提供帮助,1例扣0.5

A

学工部、党政

4.1.2落实学院“三全育人”综合改革、典型学校建设、“大思政课——新时代共同成长工程”实施方案及年度任务不尽责、不到位,1例扣0.5分。

B

宣传部、学工部

4.1.3按照党委部署落实征兵工作站规范化建设相关任务,未完成年度工作任务的,扣0.5分/项;有征兵工作具体数量指标的,单项任务指标未完成85%的,扣0.3分/项,单项任务指标完成超过85%不足100%的,扣0.1分/项。

A

武装部

4.2教代会建设与校务信息公开(3分)

4.2.1落实提案不力,扣1分。

A

工会办

4.2.2未按要求落实校务公开、校情通报工作,1次扣1分。

A

工会办

4.3工会工作(3分)

4.3.1落实工会工作不及时,1例扣1分。

A

工会办

4.3.2未按要求组织“送温暖”等工会活动,1次扣1分。

A

工会办

4.4对团的工作指导6分)

4.4.1未按《共青团改革实施方案》要求配齐配强分团委书记,扣1分指导学生分会规范开展工作,党总支每学期至少听取1次学生会组织工作汇报,学生分会未按规范开展工作等,扣1分/项次。

A

团委

4.4.2共青团工作未纳入整体工作计划,每学期至少召开1次党总支会议专题研究团的工作和建设、听取1次共青团开展学生思想政治工作汇报未按要求研究共青团工作扣1分/项次。

B

团委

4.5团员青年教育管理4分)

4.5.1团员信息管理台账不清、更新不及时,扣1分/项次。

B

团委

4.5.2未按要求落实联系青年师生有关工作,扣1分/项次。

A

团委

5.综合测评情况(10分)

5.1综合测评(10分)

5.1.1对单位(部门)“三全育人”、作风建设、师德师风、党员作用发挥等满意度情况进行综合测评。

C

党政

说明:二级指标1.3扣分项中如有符合《创新贡献与责任追究项目评分实施细则》,此处不再重复扣分。

 

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